OOO "Business Line": comentarii de personal. "Business Line": Adresa terminal de la Moscova

Astăzi, în Rusia (și la nivel mondial) de afaceri în marfă pe scară largă suficient dezvoltat pentru un număr mare de oameni au fost implicați în ea. În practică, aceasta este ceea ce se întâmplă: compania are o mulțime de personal, care efectuează o varietate de funcții. Desigur, în mod logic, o mare parte din specialitățile de aici, „a lua“, reprezentanții obișnuiți (telefon de birou), portari și mesageri (pe unele transport). Cu toate acestea, în afară de aceasta, există, desigur, și o serie de alte posturi de organizare și de specialitate.

În articolul de astăzi vom vorbi despre modul în care să efectueze transport „Business Line“ - compania, o parte din lista celor mai mari servicii de livrare din Rusia. Este foarte interesant și promițător (în toate sensurile) societate, care este angajatorul pentru un număr foarte mare de oameni.

În acest articol vom folosi feedback-ul din partea personalului ( „Business Line“, din fericire, sunt discutate în mod activ pe mai multe site-uri cu recomandările), informațiile din surse publice (posturile vacante, de exemplu, sau în condiții de lucru), precum și alte resurse pentru a caracteriza ocuparea forței de muncă în cadrul companiei. Și, desigur, vom începe cu o scurtă descriere a subiectului.

Despre companie

Astfel, potrivit informațiilor oficiale pe site-ul, operatorul de transport a fost de operare din anul 2001. În acest timp a existat mai mult de două milioane de clienți care au fost încredințate compania lor de marfă „Business Line“. Petersburg, Moscova și mai multe zeci de orașe - în toate aceste localități au reprezentarea sa, care are mai mult de 16.000 de oameni. După cum vă puteți imagina, multe dintre ele lăsa comentarii cu privire la ocuparea forței de muncă a acestora. Noi, în scopul de a scrie aceasta recenzie, cauta feedback-ul din partea personalului. „Linie Business“ - o societate care, de altfel, le obține în cantități suficiente. Aceste revizuiri și dau în continuare pentru a transmite cititorilor despre „interior“ a activităților de servicii.

Pentru a începe date mai precise privind structura companiei, divizarea acesteia în diferite ramuri în zeci de orașe din Rusia. Deci, va fi mai clar principiul de recrutare în departamente: modul în care oamenii sunt recrutați, modul în care acestea pot continua cu succes activitățile lor în cadrul companiei.

De asemenea, un pic mai multe informații detaliate cu privire la principiile de selecție de locuri de muncă: modul în care există profesioniști place să învețe deschideri de locuri de muncă și mai mult.

Reprezentarea și calcule

Să începem cu ceea ce compania „Business Line“ adresa terminalului. Aceste informații sunt disponibile în mod public: acesta este plasat pe site-ul oficial într-o secțiune specială a hărții, în cazul în care utilizatorul poate alege interesul localității sale. In total compania are in stoc aproximativ 160 de articole diferite pentru a trimite și primi. Este, de regulă, depozite mari, în cazul în care chiar și depozitarea serviciului dvs. de marfă poate fi comandat.

Aici (ceea ce înseamnă - pe site-ul), folosind calculatorul online, puteți calcula costul de livrare. „Business Line“, la fel ca toate celelalte servicii de livrare au un sistem complex de determinare a costului de transport, cu care a produs și facturarea finală.

Inițial, în scopul de a utiliza calcul trebuie să cunoaștem parametrii sarcinii. Aceasta include, de exemplu, greutatea coletului, dimensiunile sale, adresa de livrare și de a trimite. Adăugarea toate aceste puncte, puteți determina cât de mult va costa parcela „linii de business“.

Toate aceste servicii lucrează pentru un confort sporit de utilizare. Aceasta poate fi atribuită , de asemenea, și de asigurare de marfă, precum și opțiunea de ambalare și mai mult. În final, compania are servicii secundare pachet „Business Line“ - urmărirea facturii ia primul loc. Cu toate acestea, dacă utilizați serviciile serviciului, totul să fie deja clar.

Deci, un pic despre activitatea companiei, am vorbit. Acum aș dori să acorde o atenție la ceea ce condiții așteaptă angajații care desfășoară în mod direct transportul. „Business Line“, de altfel, sunt foarte populare cu cei care doresc să găsească un loc de muncă.

Locuri de munca

În primul rând, posturile și specializările. Compania reprezintă lista completă de camere libere. Acestea sunt prezentate pe site-ul oficial în secțiunea „Oportunități de carieră“. Există o listă a orașelor în care sunt amplasate terminale. De asemenea, există o varietate de nume de posturi vacante, care sunt în prezent goale: oricine poate depune CV-ul lor și să fie invitat la postul. Ceea ce atrage atenția șefilor companiei „linie de afaceri“ (terminale diferite, astfel încât persoanele care iau decizii privind angajarea unui angajat, nu sunt la fel), nimeni nu știe.

cerinţe

Ceea ce oamenii spun despre personalul vacante comentarii? „Business Line“, spun ei - este o companie care este în măsură să ofere de lucru pentru mulți oameni. Cel mai important - să îndeplinească cerințele societății. Dacă deschideți postul vacant vă interesează, puteți vedea o listă cu calitățile necesare pentru acest post. Există două caracteristici comune, cum ar fi „onestitate“ și „transparență“ și cerințe speciale pentru cei care vor îndeplini funcții specifice: experiență, educație, abilități de lucru cu software-ul. modul este indicat, de asemenea, ocuparea forței de muncă în cadrul companiei „Business Line“. urmărire Cargo, transport, comunicarea cu clienții - aceste și alte caracteristici sunt descrise în fiecare dintre pozițiile. Și nu sunt numai acele specialități care sunt necesare în domeniul de livrare mărfuri: după cum sa menționat deja, compania este, de asemenea, cauta pentru curatatorii, programatori, avocați și altele.

condițiile de muncă

Unde și cum se va desfășura informațiile sale activități ale angajaților nu este mult. Pe site-ul puteți vedea adresa maximă a biroului, care va fi omul. De asemenea, aici sunt responsabilitățile: sarcinile care îi sunt atribuite.

Pentru a afla cum să lucreze efectiv în serviciu, este mai bine să învețe cu prietenii. Puteți, desigur, onoare, și feedback din partea personalului. „Linie Business“ - o companie mare, deci pentru răspunsul ei este mai mult decât suficient.

colectiv

Așa că, de fapt, a făcut. Notă: feedback cu privire la sfera ocupării forței de muncă au un caracter specific. Trebuie să se înțeleagă că societatea are aproximativ 15 de ani. În acest timp ai fost aici un număr foarte mare de oameni: unii se inteleg bine, dar cineva a avut într-adevăr probleme cu personalul său înconjurător. Prima, desigur, cu greu în scris unele angajate comentarii despre companie pe internet: este pur și simplu nici un folos nimănui dacă nu există nici o problemă. În timp ce acesta din urmă de multe ori scrie comentarii negative de la plecarea din companie cu un resentiment mocnit în inima lui. Din acest motiv, nu este surprinzător faptul că unele dintre comentarii companiei „Linia Business“ (care descrie diferitele terminale) sunt extrem de negativ.

Oamenii sunt nemulțumiți de multe ori cu echipa, spunând că se presupune că au loc bârfe și discuții, „baze“ (și în cazul în care acestea sunt de mari, nu?) Și mai mult. Toate acestea sunt în orice grup, dar în ce măsură va ajunge la problema depinde de birourile autorităților. Prin urmare, din aceste comentarii, putem concluziona că problema este, desigur, pot exista, dar nu neapărat ceea ce se va întâmpla în echipa ta.

salarizare

Despre veniturile angajaților au, de asemenea, informații negative. De exemplu, pe un site cu posturi vacante nu a specificat cât de mulți oameni vor primi. Cel mai adesea, valoarea salariului exprimat în mod specific la interviu, a avut loc în compania „Business Line“. Moscova (adresa elemente specifice într-un comentariu, din păcate, nu sunt prezentate), din motive evidente, este regiunea, care oferă salarii mai mari (până la 30 mii. Și mai sus), ca și pentru periferie, și nu trebuie să ofere și 20 mii . ca maxim.

probleme organizatorice

Există informații despre diferite „norme“ și reguli care sunt stabilite în serviciu. Acest lucru se aplică, în special, și defalcarea de lucru intervale de timp pentru restul angajaților. Aici, de exemplu, într-un comentariu se referă la faptul că într-unul din birourile companiei „Business Line“ (Moscova, o anumită adresă, din păcate, autorul nu trebuie) a introdus practica - angajații trebuie să respecte codul „alb-negru“ rochie.

In paralel, angajatul a fost dat de o oră să se odihnească (în ziua de 9 ore). Din cele 60 de minute a durat 30 pentru prânz și 30 de partide au fost rupte pentru înțărcare toaletă. În plus, există reguli cu privire la comunicare (angajații trebuie să dea toate instrucțiunile sau să pună întrebări prin intermediul instant messenger), și, de asemenea operează un sistem de amenzi. Ea este, după cum sa menționat de către clienți, este că, uneori, un angajat poate fi foarte „acoperi“ pentru o sumă mare. Astfel de comentarii, cu toate acestea, este foarte mic, mai presus de toate, ele descriu o anumită ramură a companiei.

Promovarea și perspectiva

Dar, în ceea ce privește formarea și experiența angajaților companiei toate la altitudine. Multe comentarii sugerează că există o atenție deosebită a fost acordată instruirii personalului. Oamenii care sunt recrutați pentru a lucra, trece cursuri speciale; li se atribuie un antrenor (persoana care este pe deplin angajată în dezvoltarea dumneavoastră și abilitățile dumneavoastră).

Ocuparea forței de muncă aici și să lucreze cel puțin pentru câteva luni la poate da un punct de plecare serios pentru o carieră în vânzări pe o condiții mai loiali. Prin urmare, pentru tinerii concurenți, poate că este o opțiune destul de bun.

indiferent dacă sunt comentarii obiective?

Desigur, în general, am fost capabili de a satisface zeci de diverse comentarii de persoane care au remarcat calitățile atât pozitive, cât și negative ale activității în cadrul companiei „Business Line“. Mulți dintre ei au susținut poziția lor argumente destul de impresionante. Cu toate acestea, știm cu toții că cea mai bună opțiune - este de a cunoaște opinia oameni reali, care, întâmplător, pot fi făcute în ocuparea forței de muncă, pur și simplu pentru a comunica suficient cu munca în personalul de companie.

constatări

Din nou, înapoi la teza funcționării pe termen lung a companiei „Business Line“. Cargo de urmărire, de urmărire de sprijin număr - toate acestea au dus la o viață destul de lungă de lucru pe piață. Judecător: 15 ani - aceasta este o perioadă foarte considerabilă pentru serviciul de livrare a trecut lor „botezul focului“ și a devenit jucător destul de stabil pe piață, și, în același timp, și mecanism de încredere. Până în prezent, numele companiei a reputației bazei de milioane untwisted, pozitivă și foarte volumetrica a persoanelor fizice și juridice, folosind serviciile lor, mii de mașini.

Prin urmare, în ceea ce privește ocuparea forței de muncă este, în orice caz, o oportunitate de a testa abilitățile lor, să învețe ceva nou, să câștige experiență. Ceea ce vă dorim și mai ales dacă - un entuziast tânăr care nu ar dori să stea în continuare. Cine știe, poate lucra în cadrul companiei „Business Line“ vă va satisface complet în toate privințele și va fi exact locul pe care le-au căutat fără succes.

Pentru referință. terminale Adresa la Moscova Compania "Business Line": călătorie Graivoronovsky 2, 4, str. Amiralul Makarov, d. 2, st. Amur, d. 1, Bldg. 3, st. Donetskaya, d. 30, p. 2, st. Mici Ochakovskaya, 4 și altele. Mai multe informații pentru solicitanți sunt disponibile pe site-ul companiei.