Ce este interviul? intervievarea

In zilele noastre cuvinte, destul de des auzite, cum ar fi jurnalismul de investigație, interviuri, informare ... Ceea ce înseamnă și în cazul în care sunt ele folosite? Ce este interviul, de ce și cum să-i cheltuiască? Aceste întrebări vor încerca să răspundă în acest articol.

Ce este interviul?

Interviu (din interviul limba engleză, „conversație“, „întâlnire de afaceri“) - este o modalitate de conversație, conversații care au loc între 2 sau mai multe persoane.

Interviuri implică, de obicei, prezența a două părți: intervievatorul, a cărui sarcină principală este de a pune întrebări, și sursa (laturile), care dau răspunsurile lor. În funcție de circumstanțele în care interviurile, acesta poate fi înregistrate pe o cameră video sau un microfon, să fie realizată ca o conversație normală cu intenție transmisă în direct.

În lumea de azi interviul joacă un rol important în viața activă a comunității. Acesta este utilizat ca o metodă de investigare, analiză în multe zone publice (aici includ jurnalism și comunicare, demografie și sociologie, publicitate și marketing). De multe ori a recurs la interviu angajatori într-un interviu cu noul angajat. De aceea, atât de mulți oameni sunt interesați de ceea ce interviu.

Soiurile astfel de conversații

În momentul de față, există mai multe majore din lume specii de interviu.

În primul rând, acesta este cel mai frecvent și mai frecvent utilizate - o conversație simplă. În acest caz, principala sarcină a intervievatorului este de construcție corectă a cursului de conversație: Întrebări ar trebui să fie stabilite într-un mod clar, ușor de înțeles. Esența conversației a fost de a obține informații cât mai mult posibil.

Următorul tip de interviu - așa-numitul monolog. Esența ei este faptul că ipostazele intervievatorului sunt deținute în propriile cuvinte cu cineva vorbind. La aceeași persoană care a luat acest tip de interviu, rămâne un fel de „spatele scenei“. La fel ca în cazul precedent, un factor fundamental este alinierea corectă a cursului de conversație.

Al treilea tip este numit un dialog. În acest caz, discuțiile jurnalist, de obicei, cu câțiva oameni. Conversație, spre deosebire de alte specii, se execută mai adânc, în cazul în care următoarele întrebări apar, de obicei, de la cele anterioare. Este demn de remarcat faptul că jurnalistul nu poate fi prezent în timpul conversației. În acest caz, interviul este un intervievat discuție.

Al patrulea tip este o sarcină dată de grupul de operatori de interviu. De regulă, această informare (o scurtă conferință de presă, care este în primul rând în scop informativ), o declarație de presă, diverse conferințe de presă, etc. În același timp într-un fel jurnalist surprinde ceea ce se întâmplă, apoi procesează informația, adăugând la propriile observații, având în vedere specificitatea mass-media, pe care le reprezintă.

În al cincilea rând - un dialog colectiv, sau cum este numit - o „masă rotundă“. Acest format este destul de dificil pentru motivul că intervievatorul trebuie trimise la conversația în direcția corectă, astfel încât părea altora este cu adevărat relevantă pentru afaceri și munca productivă.

Aceeași interviuri varietate se referă la „linia fierbinte“ la care conversația se desfășoară cu „oaspeți“, studio de radio TV, ediția a unui ziar special, etc. Telespectatorii au, de asemenea, capacitatea de a apela la aer pe o există special pentru acest număr (dacă o conversație este la radio sau la televizor). De obicei, acesta este un interviu cu stele și celebrități.

Cum să interviu?

E timpul să vorbim despre lucrul cel mai important. Așa cum am spus mai sus, această metodă de interviu este folosit de oameni din complet diferite sfere ale vieții sociale: de la bloggeri și jurnaliști pentru agenții de publicitate și întreprinderi.

Ce ar fi o conversație cu cineva sau a fost realizat, lucrul cel mai important în acest tip de afacere - este, în primul rând, să se pregătească pentru ea, și în al doilea rând, să efectueze în mod direct un interviu, și în al treilea rând, să se ocupe de tot materialul rezultat. Va aborda în mod individual pentru fiecare element.

Pregătirea pentru un interviu

Primul pas este de a determina scopul pentru care se efectuează o astfel de conversație. Dacă un om cât mai aproape posibil de a pune o anumită sarcină, se poate presupune că succesul a realizat.

Mai mult decât atât, interviu bine gândit-out va fi un fel de „magnet“: dacă este interesant și atractiv pentru cei pe care ei înșiși pot lua inițiativa, care va fi un mare plus în intervievatorul.

În scopul de a stabili în mod corespunzător scopul interviului, trebuie să răspundă la următoarele întrebări:

• Ce motive sunt baza pentru interviu este acest om?
• Ne poate spune ceva interesant pentru public?
• Ce beneficii pot fi trase din acest interviu?
• Putem spune cu certitudine că este un interviu interesant?

În cazul în care intervievatorul nu poate răspunde la aceste întrebări, ceea ce el va vorbi de metoda utilizată, rezultatul este puțin probabil să fie interesant și productiv.

Marele avantaj al interlocutorului este un avertisment al interviului iminent. Omul (și intervievator) pur și simplu, ar putea pregati bine pentru acest eveniment.

De asemenea, este necesar să se dispună de informații în avans cu privire la subiectul conversației. În acest caz, intervievatorul va fi capabil să poarte o conversație, și să articuleze întrebările lor.

Bine ați venit și deschiderea unui dialog

Poate părea surprinzător, dar salut este aproape cea mai importantă componentă a oricărui interviu. Într-adevăr, impresia unei persoane este prevăzută încă din primele secunde de comunicare cu el.

Depinde de mai mulți factori: nivelul de cunoaștere cu omul de intervievatorului, statutul social al interlocutorului, etc. poate întâmpina persoana după cum urmează:

• Forma formală - numele, numele de mijloc, și „tu“ (Bună ziua, Vladimir Romanovich).
• Seminformal Forma - cu numele, și „tu“ (Bună ziua, Vladimir).
• Într-o formă informală - după nume, și „tu“ (Bună ziua, Vladimir).
• În forma familiară - „tu“ și forma derivată a numelui (Bună ziua, Vladimir).

Comunicarea cu cineva

După salut necesitatea de a „sparge gheața“ în comunicare. Pentru a face acest lucru, puteți pune câteva întrebări simple despre persoana care: a întreba despre hobby-urile și interesele sale, vorbim despre animale de companie. Apoi, puteți trece la probleme mai grave, cu scopul și interviurile realizate.

Nu uita că dialogul ar trebui să fie în viață. Esența interviului este că trebuie să fie o comunicare între două sau mai multe persoane.

Destul de des, există situații în care părțile sunt întreprinzători și activi, răspunsurile lor interesante și bogat, și conversație - destul de plictisitor. Așa cum se întâmplă datorită faptului că între jurnalistul și oamenii cu care a vorbit, nu a fost pur și simplu nici o legătură.

Această conexiune poate fi setată numai atunci când conversația nu este o formă sau un set de întrebări. Nu vă faceți griji despre ceea ce intervievatorul dacă nu intenționează să interviu întrebări în avans, nu va fi în măsură să își desfășoare activitatea în mod corespunzător. Fiecare persoană trebuie să fie un contact individual. În acest caz, noi întrebări vor apărea de la sine.

Finalizarea interviului

conversație Sfârșit este necesară timpul convenit anterior (fie că este vorba de interviuri cu stelele, sau cu trecatori aleatorii). Intervievator, în orice caz, nu ar trebui să întârzie însoțitorul său, numai dacă el nu ar fi dispus să. Principalul lucru este că conversație este de a lăsa o impresie bună în persoană.

După ce materialul rezultat trebuie să fie tratate în mod corespunzător, duce la un public ușor de vedere. Acest lucru poate dura un intervievator, și alți specialiști (de exemplu, editori).

Sperăm că articolul a fost de ajutor pentru tine. Am dezvăluit următoarele întrebări: „Ce este interviul? Efectuarea interviu. "